2023年2月7日，中國(guó)銷售部2022年度人力資源工作會(huì)議在中山公司綜合樓舉行，本次會(huì)議采用“現(xiàn)場(chǎng)+視頻“的形式舉行。

集團(tuán)人力資源中心郭丹總經(jīng)理攜中心全體成員現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)，中國(guó)銷售部各區(qū)域行政人事人員通過視頻線上參會(huì)。中國(guó)銷售部陳敏總經(jīng)理、集團(tuán)信息中心喻錦飛高級(jí)總監(jiān)、總部市場(chǎng)部溫建東高級(jí)總監(jiān)、總部財(cái)務(wù)部李俊總監(jiān)、總部銷售運(yùn)營(yíng)部劉克瑞總監(jiān)等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議。

工作總結(jié)與計(jì)劃

集團(tuán)人力資源中心各職能部組負(fù)責(zé)人，全面總結(jié)了2022年中國(guó)銷售部人力資源工作成果，并對(duì)2023年的人力資源管理工作思路進(jìn)行了匯報(bào)。

組織發(fā)展與培訓(xùn)部孔凡華總監(jiān)從組織發(fā)展和培訓(xùn)兩方面進(jìn)行了2022年的工作總結(jié)；并針對(duì)2023年的組織發(fā)展與培訓(xùn)工作，提出“三個(gè)一”人才培養(yǎng)體系，計(jì)劃進(jìn)一步加快推行各培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施。

薪酬福利與績(jī)效部賈忠學(xué)高級(jí)經(jīng)理從 “重點(diǎn)推進(jìn)考核與激勵(lì)”、“著力鞏固薪酬福利”、“堅(jiān)持提升常規(guī)工作”、“開放創(chuàng)新員工體驗(yàn)”四個(gè)方面匯報(bào)了該部2022年的工作成果；2023年將繼續(xù)參與區(qū)域任務(wù)分解，持續(xù)完善區(qū)域和總部薪酬績(jī)效體系，合理提升員工福利，助力各區(qū)域銷售的均衡發(fā)展和員工隊(duì)伍穩(wěn)定。

員工關(guān)系與企業(yè)文化部謝子斌高級(jí)經(jīng)理匯報(bào)了2022年區(qū)域員工事務(wù)管理的相關(guān)數(shù)據(jù)、HR系統(tǒng)的使用情況，以及員工關(guān)系特殊事項(xiàng)管理、制度建設(shè)、員工電子檔案管理、流程創(chuàng)建等方面的工作業(yè)績(jī)；2023年將進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)電子化辦公，并梳理中國(guó)銷售部核心價(jià)值觀、開展企業(yè)文化建設(shè)。

招聘與人才引進(jìn)部譚雪主管圍繞招聘隊(duì)伍的擴(kuò)充、招聘工具的優(yōu)化、招聘渠道的建設(shè)三個(gè)方面進(jìn)行了工作總結(jié)，公布了2022年的招聘數(shù)據(jù)及招聘計(jì)劃的完成情況，并進(jìn)行了2023年的工作展望。

郭丹總經(jīng)理對(duì)中國(guó)銷售部2022年的業(yè)績(jī)表現(xiàn)予以祝賀，同時(shí)就過去2022年本中心各職能模塊的工作內(nèi)容和成績(jī)，做出進(jìn)一步闡述和總結(jié)，并給予認(rèn)可。緊接著，郭總圍繞銷售部、銷售區(qū)域及HRBP三個(gè)層面，對(duì)2023年中國(guó)銷售部的人力資源工作提出創(chuàng)新管理模式、幫扶胰島素后進(jìn)區(qū)域、明確工作重心等管理思路。

領(lǐng)導(dǎo)/嘉賓發(fā)言

中國(guó)銷售部陳敏總經(jīng)理：

中國(guó)銷售部與集團(tuán)人力資源中心互為戰(zhàn)略合作伙伴，感謝人力資源中心對(duì)中國(guó)銷售部的鼎力支持。2023年充滿挑戰(zhàn)，人力資源中心呼應(yīng)蔡主席在年會(huì)上的指示，提出銷售部創(chuàng)新管理模式和幫扶后進(jìn)胰島素區(qū)域的建議，值得銷售部研究參考。今年中國(guó)銷售部要謀發(fā)展、渡難關(guān)，更需要統(tǒng)一思想、認(rèn)知和價(jià)值觀，希望人力資源中心為銷售部的企業(yè)文化建設(shè)多做貢獻(xiàn)。

其他與會(huì)嘉賓，也對(duì)人力資源中心過去一年提供的支持表示感謝，并對(duì)人力資源中心下一步工作提出了相應(yīng)的建議。

頒獎(jiǎng)、分享、總結(jié)

會(huì)議對(duì)獲得2022年銷售區(qū)域行政人事“優(yōu)秀獎(jiǎng)”和“進(jìn)步獎(jiǎng)”的人員予以表彰。通過播放優(yōu)秀人員的視頻，展示了她們的風(fēng)采。遼寧區(qū)域趙莉主管、江西區(qū)域葉文菁專員、重慶區(qū)域張欣專員代表獲獎(jiǎng)人員，分享了工作經(jīng)驗(yàn)和心得。同時(shí)，還設(shè)置了新員工自我介紹環(huán)節(jié)，讓這些聯(lián)邦新人可以分享她們的入職感想。在會(huì)議結(jié)束前的總結(jié)發(fā)言中，郭總對(duì)區(qū)域行政人事人員的人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)提出了設(shè)想，讓大家充滿期待。

在郭總“所求皆如愿，所行皆坦途”的美好祝愿中，中國(guó)銷售部2022年度人力資源工作會(huì)議圓滿結(jié)束。會(huì)議雖已結(jié)束，征程卻剛剛開啟。新的一年，集團(tuán)人力資源中心將不忘初心、砥礪前行，繼續(xù)與中國(guó)銷售部同仁攜手并肩、共創(chuàng)價(jià)值。